Le risque de burn-out est favorisé par des facteurs contextuels, institutionnels et organisationnels, ainsi que des facteurs individuels. A priori, tous les travailleurs sont concernés par cette question. C’est pourquoi il est important d’y être attentif, chacun à son niveau et selon ses responsabilités, pour soi et pour les autres travailleurs.
Afin de mieux connaître le sujet du burn-out et d’avoir des clés pour être équipé et pour agir correctement pour prévenir ce phénomène au sein de l’ETA, une brochure a été réalisée par la Febrap, en collaboration avec l’ABBET et le Cesi.
Cette brochure reprend notamment 10 questions-réponses sur le burn-out et 10 pistes de solution pour prévenir le burn-out.
Elle est téléchargeable ici: Brochure Burn-out